光市立大和総合病院の医師給与・年収|転職前に確認したい勤務条件

光市立大和総合病院(山口県 光市)

光市立大和総合病院は、回復期のリハビリテーションと、治療後も医療が必要な患者の療養を支える病院です。常勤嘱託医師の医師歴40年目の給与例と、正職員とは異なる当直・休暇・住宅の条件を紹介します。

病院概要

所在地山口県光市大字岩田974番地[1]
設置主体光市病院局[2]
公式サイト病院公式サイト
出典・参考資料

診療科と医療機能

回復期のリハビリテーションと、治療後も医療が必要な患者の療養を支える病院です。[1]

中央5階病棟44床(病院全体の病床数ではありません)。[1]

医師の担当領域は診療科によって異なります。給与を比較するときも、病院名だけでなく、どの診療科・業務の条件かを合わせて見る必要があります。

出典・参考資料

医師の業務・勤務時間・休日

給与を比較する際には、勤務日数・休日・研究日の扱いも重要です。以下は医師の給与情報に対応する勤務条件です。適用時点が分からないものを、現在の勤務制度として断定していません。

給与例の対象会計年度任用職員の常勤嘱託医師。66歳以上を想定、内科・総合診療科等、医師歴40年目の例[1]
勤務時間平日 8:15~17:00[1]
休日・休暇週休2日制有給休暇:10日~20日(勤務年数により20日まで付与)夏季休暇:3日年末年始休暇:6日病気休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等[1]
日直・当直嘱託医師欄ではなし[1]
賞与年2回(6月・12月)。年収例への算入範囲は未確認[1]
出典・参考資料

福利厚生と勤務支援

職員住宅は、有 (3万円/月、一戸建て、築13年、4LDK、駐車場有)。[1]

引越補助金は、約6万円支給(距離数等により増減有)。[1]

退職金制度は、嘱託医師欄にありと記載。詳細条件は未確認。[1]

出典・参考資料

診療科別・年度別の医師給与と勤務条件

診療科・経験条件・時点ごとの給与履歴です。適用年度と情報の確認日は区別しています。現在の求人情報や実際の支給額を示すものではありません。

その他 / 適用年度不明

13,000,000~15,000,000円 / 年

その他・医師歴40年目の例・66歳以上を想定する常勤嘱託医師の条件では、モデル年収は1,300万円~1,500万円です。給与の適用年度は不明です。情報の確認日を、その年収が適用された年度として扱うことはできません。当直手当や賞与の算入が未確認の項目は、別途加算して総年収を計算していません。

給与の種類
モデル年収
雇用形態
常勤
週勤務時間
未確認
週勤務日数
未確認
当直手当
未確認
賞与
未確認
経験条件
医師歴40年目の例・66歳以上を想定する常勤嘱託医師

会計年度任用職員として勤務する常勤嘱託医師の給与例です。66歳以上を想定し、医師歴40年目の年収幅を示しています。正職員医師の年収や全医師の平均ではありません。嘱託医師欄では日直・当直なし、賞与年2回と記載されていますが、賞与の年収への算入範囲は未確認のため加算していません。適用年度・固定の週勤務時間は未確認です。

出典:光市立大和総合病院公式公開資料(医師給与)
出典確認日:2026-10-20

適用年度または週勤務時間が未確認のため、他院との金額比較を表示していません。

給与情報の見方

上記は資料に記載された条件での年収です。診療科、経験、勤務日数、当直・賞与の扱いが異なる情報は単純比較できません。過去の資料は現在の求人を意味しません。情報がない項目は未確認として表示します。

光市立大和総合病院への転職前に確認したいこと

転職先として検討するときは、掲載年収と、ご自身が担当する診療や勤務の条件を合わせて見ることが大切です。この病院について確認できる情報を、求人票や面談での質問につなげて整理します。

給与例の対象と、ご自身の経験・専門領域が合うか

掲載している給与例の対象は、その他/医師歴40年目の例・66歳以上を想定する常勤嘱託医師です。対象や適用年度の詳細は、給与条件・履歴で確認できます。

現在の求人票では、求められる経験・資格、担当する診療科、役職が同じかを確認してください。募集時の提示額や一定の経験を前提とするモデル年収が、そのままご自身への提示額になるとは限りません。

担当業務と勤務日数を照らし合わせる

勤務時間:平日 8:15~17:00。 出典(確認日:2026-10-20)

外来・病棟・手術などの担当範囲と、週の勤務日数や実際の終業時刻を確認すると、年収の前提となる働き方を比べやすくなります。

当直・休日と、年俸に含まれる手当を確認する

日直・当直:嘱託医師欄ではなし。 出典(確認日:2026-10-20)

休日・休暇:週休2日制有給休暇:10日~20日(勤務年数により20日まで付与)夏季休暇:3日年末年始休暇:6日病気休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 等。 出典(確認日:2026-10-20)

当直・オンコールの回数、当直翌日の勤務、休日の呼び出し、別途支給される手当を求人票や面談で確認してください。

研修と生活面の支援は利用条件まで確認する

職員住宅:有 (3万円/月、一戸建て、築13年、4LDK、駐車場有)。 出典(確認日:2026-10-20)

支援制度を利用したい場合は、対象となる雇用形態、利用できる回数や費用の上限、勤務との両立条件を確認してください。

現在の求人・募集状況はどこで確認する?

掲載情報には過去の給与・勤務条件が含まれます。現在募集している診療科、採用時期、個別の給与提示は、病院または医師転職サービスで確認してください。資料で分からない項目を「制度なし」「当直なし」とは判断していません。

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